労災Q&A
慰謝料のQA一覧
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労災の損害賠償請求!賠償金の計算方法と獲得までの流れを解説
予期せぬ労災事故に見舞われた際、まず頼りになるのが労災保険です。しかし、労災保険からの給付だけでは、治療費や休業中の収入減、そして何より事故によって受けた精神的な苦痛など、被った損害のすべてをカバーできないケースが少なくありませ...
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労災保険からいくらもらえる?労災で怪我の金額の目安は?
労災保険からいくらもらえるかの金額の目安は、怪我をした場合には療養補償給付として治療費全額、休業4日目からの賃金の6割の休業補償給付と2割の休業特別支給金、後遺障害が残った場合に等級毎の障害補償給付です。 また、労災で怪我したこ...
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労災で仕事中に死亡の金額は?保険金や遺族補償年金の計算方法は?
労災による死亡事故で亡くなられた場合、ご遺族が受け取れるお金には、労災保険から支給される遺族年金などの遺族補償給付と労災事故について会社に責任がある場合に支払われる損害賠償金があります。 労災保険から支払われる遺族補償給付は、遺...
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労災で慰謝料は会社に請求できる?損害賠償や示談金の相場は?
労災の慰謝料の相場は、入通院慰謝料が通院1ヶ月以上で28万円~300万円、後遺障害慰謝料が110万円~2800万円、死亡慰謝料が2000万円~2800万円です。 労災の示談金の相場は、入通院慰謝料・後遺障害慰謝料・死亡慰謝料に慰...
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労災で骨折!見舞金はいくらもらえる?慰謝料の金額や後遺症は?
労災で骨折したらいくらもらえるかは、労災保険からは休業補償給付として給付基礎日額の60%と休業特別支給金として給付基礎額の20%、後遺障害等級が認定された場合の障害補償給付、労災に責任を負う会社からは慰謝料、休業補償の残額40%...